Questions-réponses : Entretien avec Steve Vincent, responsable du secteur de l’énergie et de l’électricité – Responsable Asie et pays, Philippines

Chez Jacobs, nous sommes motivés par la curiosité. Nous posons des questions difficiles sur les plus gros problèmes du monde, osons défier le statu quo et découvrons de nouvelles possibilités audacieuses pour rendre notre monde plus intelligent, plus connecté et plus durable. Notre équipe Jacobs aux Philippines, le pays insulaire de l’Asie du Sud-Est, est très fière de penser différemment, d’innover avec courage et de redéfinir ce qui est possible pour apporter des changements significatifs et une valeur durable aux personnes et aux lieux.

Pour cet article, nous nous sommes connectés avec Steve Vincent, responsable du secteur de l’énergie et de l’électricité et responsable de l’Asie et du pays des Philippines et l’un des visionnaires de notre incroyable équipe philippine. Il nous parle de certains des défis que nous cherchons à résoudre aux Philippines, permettant la transition énergétique à travers l’Asie, apportant une réelle valeur ajoutée aux communautés et son amour pour la plongée sous-marine et le wakeboard.

Parlez-nous de votre parcours professionnel et de votre rôle chez Jacobs.

Je suis ingénieur mécanicien de formation, mais je suis arrivé tardivement à l’ingénierie après une précédente carrière dans le conseil en management. J’ai toujours aimé la résolution de problèmes, et le mélange de gestion et d’ingénierie convient parfaitement pour apporter les deux perspectives. J’ai rejoint Jacobs peu de temps après l’obtention de mon diplôme et j’ai travaillé en tant qu’ingénieur, chef de conception, chef de projet et de programme et directeur commercial au cours de mes 15 années jusqu’à présent. Mon rôle offre le mélange parfait d’exécution de projets passionnants avec des gens formidables. Cela me donne une capacité unique à rassembler des équipes performantes de notre personnel local philippin et expatrié avec nos experts en la matière de renommée mondiale pour tenir nos promesses envers les clients et les parties prenantes.

Qu’est-ce qui a suscité votre intérêt pour une carrière STEAM ?

J’ai toujours aimé rassembler les gens pour relever des défis et dépasser les attentes. C’est vraiment un honneur d’être aux Philippines et d’avoir un rôle de leadership commercial panasiatique à un moment aussi passionnant de la croissance de la région alors qu’elle s’accélère vers l’avenir. J’aime interagir avec les parties prenantes du projet, les propriétaires d’actifs et les investisseurs pour ajouter une valeur réelle et aider à réaliser leurs visions.

Qu’est-ce qui vous passionne le plus et quelle est la partie préférée de votre rôle ?

Je suis passionné par l’autonomisation des gens – donner aux gens l’opportunité de se dépasser et de réaliser de quoi ils sont capables. C’est gratifiant pour tout le monde lorsque les gens découvrent leur véritable potentiel et donnent le meilleur d’eux-mêmes à une opportunité. De plus, revenir sur un projet réussi avec l’équipe et expliquer comment nous avons surmonté tous les défis ensemble est extrêmement satisfaisant et gratifiant.

Dans votre rôle, comment challengez-vous aujourd’hui et réinventez-vous demain ?

J’aime tester constamment ce que nous faisons et pourquoi. Ce n’est pas parce que nous avons exécuté une certaine manière auparavant que c’est la manière la plus efficace ou la seule actuellement ou à l’avenir. En tant que Néo-Zélandais, j’apporte notre réflexion « numéro huit » pour résoudre les problèmes et maximiser le résultat, indépendamment de ce qui est disponible. J’aime les moments lumineux où nous résolvons des défis uniques en solutions inventives.

Remarque : le fil numéro huit fait référence à un calibre de fil de clôture qui a été utilisé de manière inventive par les Néo-Zélandais pour d’innombrables utilisations dans leurs fermes, usines et maisons. Par conséquent, le terme « fil numéro huit » en est venu à représenter l’ingéniosité et l’ingéniosité des Néo-Zélandais.

Quel a été votre premier projet chez Jacobs et son impact sur la communauté ?

Mon premier grand projet d’ingénierie a été l’usine de dessalement de 250 millions de litres par jour de Sydney, où j’étais l’ingénieur principal en tuyauterie. Il s’agissait d’un projet énorme et au rythme rapide, résolvant une pénurie d’eau imminente à Sydney, en Australie. En tant que développement d’infrastructure majeure complexe et critique, il y avait de nombreux défis à surmonter pour minimiser l’impact environnemental, social et commercial pour les résidents locaux et Sydney dans son ensemble. L’usine reste un atout fondamental pour la ville et assure la résilience de l’approvisionnement en eau pour de nombreuses années à venir.

En tant que Country Manager pour les Philippines, pouvez-vous nous parler de certains des défis que nous cherchons à résoudre dans le pays ?

Les Philippines sont un pays dynamique et complexe à l’aube d’une croissance substantielle. Il y a de nombreux défis à surmonter pour mettre en œuvre des solutions efficaces d’infrastructures de transport, d’eau, d’énergie et de résilience climatique afin de fournir une base solide pour les résidents à l’avenir. Nous considérons Jacobs comme un partenaire clé dans l’exécution de ces solutions pour donner confiance aux propriétaires, aux investisseurs, aux parties prenantes et aux communautés en tirant parti des compétences de pointe dans le contexte des Philippines. L’équilibre valeur/coût est une considération constante, et nous approuvons ce débat en cours pour maximiser les résultats des investissements locaux et internationaux pour la population des Philippines à l’avenir.

Félicitations pour votre récente nomination en tant que responsable du secteur de l’énergie et de l’électricité – Asie. Pouvez-vous nous parler des défis énergétiques et énergétiques que nous cherchons à résoudre en Asie ?

Nous sommes à un moment charnière en ce qui concerne l’utilisation de l’énergie et l’approvisionnement durable en électricité de nos populations et économies croissantes dans toute l’Asie. Jacobs est à l’avant-garde des principaux développements énergétiques pour toutes les technologies d’utilisation de l’énergie primaire en Asie depuis les années 1970, en commençant par le développement des premiers projets d’énergie géothermique en Indonésie et aux Philippines. Alors que nos géographies continuent d’évoluer, le défi consiste à incorporer des solutions toujours plus durables dans notre bouquet énergétique et à les intégrer dans un réseau d’approvisionnement connecté et résilient qui donne accès à l’industrie et aux collectivités. Permettre l’investissement et la croissance dans les infrastructures énergétiques intelligentes est une stratégie clé pour Jacobs, car nous fournissons un soutien significatif pour permettre ces programmes de transition énergétique dans toute la région Asie.

Parlez-nous d’un projet mémorable auquel vous avez participé et pourquoi il est spécial pour vous.

Mon premier projet en dehors de l’Australie et de la Nouvelle-Zélande impliquait un nouveau développement géothermique au Nicaragua. Je me suis rendu sur le site du projet en 2008 et j’ai passé un mois à travailler avec le propriétaire et les parties prenantes pour élaborer les plans de développement dans le but de minimiser les perturbations et de maximiser la valeur pour la communauté locale autant que possible.

Bien qu’il ne s’agisse pas d’une très grande centrale géothermique par comparaison mondiale à l’époque, il était clair que le projet aurait un impact énorme pour la population locale, étant donné la faible position socio-économique du pays après des années de guerre interne. C’était humiliant d’être impliqué dans quelque chose qui était si différent de grandir en Nouvelle-Zélande, et de pouvoir apporter une réelle valeur ajoutée au soutien de la communauté locale alors qu’elle cherchait à émerger et à se reconstruire.

Steve à la conférence géothermique 2018 de l’Association géothermique indonésienne (INAGA). Il était alors directeur national de Jacobs pour l’Indonésie.

Votre moment le plus fier chez Jacobs…

J’ai assisté à une réunion du groupe de leadership Jacobs à Dallas il y a quelques années. Cela a coïncidé avec la relance de notre marque mondiale et un examen de la première étape de notre cheminement de transformation vers une entreprise pas comme les autres. L’interaction avec les hauts dirigeants de Jacobs du monde entier m’a donné une immense fierté de l’impact que nos équipes fournissent aux clients et aux communautés et des solutions innovantes impliquées. La validation de notre parcours et l’engagement des équipes mondiales m’ont donné une grande confiance que nous étions sur la bonne voie.

Les gens seraient surpris de savoir que…

Je suis très pratique. J’ai partiellement rénové notre maison en Nouvelle-Zélande avant notre départ et j’ai travaillé auparavant comme monteur de structures et soudeur pour une entreprise de charpente métallique et de construction commerciale.

Quand vous n’êtes pas au travail, vous appréciez…

J’adore la plongée sous-marine et le wakeboard. Les Philippines sont un endroit idéal pour les activités de plein air et nous avons le privilège de pouvoir accéder à ces endroits uniques lorsque la situation le permet. Il y a encore tellement de spots de plongée fantastiques sur ma liste, mais je travaille dur pour en traverser autant que possible.

Qu’est-ce que vous aimez le plus dans le fait de faire partie de la famille Jacobs ?

La culture. Jacobs est un lieu de travail inclusif et diversifié qui célèbre les différences et où les gens aiment vraiment venir travailler. Je me sens privilégié d’avoir dirigé des équipes multiculturelles fantastiques et d’avoir travaillé avec autant de groupes et d’horizons divers pour produire des résultats pour les clients internes et externes. Nous travaillons dur pour reconnaître l’excellence et je suis heureux de dire que l’équipe de Jacobs Philippines brille au-dessus en célébrant nos succès à travers de nombreux prix mondiaux. C’est un endroit formidable.

Ce qui vous motive nous motive alors que nous travaillons à construire un monde meilleur – ensemble. Chez Jacobs, chaque jour est une opportunité de rendre le monde meilleur, plus connecté, plus durable.

Nous sommes toujours à la recherche de personnes dynamiques et engagées pour se joindre à notre équipe. Apportez votre passion, votre ingéniosité et votre vision. Voyons ensemble l’impact que nous pouvons créer.